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公立学校学生流向特许学校 美国芝加哥地区公立学校被迫裁员

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发表于 2014-7-2 09:33:30 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式

中国网6月30日讯  据英国《卫报》网站6月28日报道,芝加哥公立学校系统官员在上周称,由于全国最大地区之一的入学人数的减少,芝加哥近1200名老师和教职员工正在被解雇。

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芝加哥公立学校系统官员说道,现有1150名雇员已接收到解雇通知书,并且其中550人为老师,其余600名员工包括助教、文员以及兼职安保人员。

芝加哥教师工会会长路易斯猛烈抨击了本市市长,前白宫办事厅主任拉姆•伊曼纽尔以及其教育委员会,并称其决定为“对芝加哥公共教育的另一个严重打击”。

去年,学区接受了一项教育资助模式,其将学校的预算费用与入学的学生人数相挂钩。其结果是一所学校的年度预算可以反映学校入学人数的增加或减少。学校所招收的总人数不会改变。

芝加哥公立学校系统官员在一份声明中说道,受到裁员风波影响的老师可以在本地区重新申请工作,因为目前有1780个空缺工作岗位,其中1420皆为全职职位。此外,这份声明还说道,在过去几年中,近60%没有职位的老师都在此地区找到了工作岗位。

芝加哥公立学校系统称,有近三分之一学区学校将会损失教师资源。具体哪所学校将会受到影响,目前还不能很快确定。

在过去的几年里,有超过5000名老师和其他教职员工被解雇,芝加哥教师工会职员协调者杰克逊•波特说道。芝加哥论坛报称,在去年七月份,芝加哥公立学校系统宣布裁员2000人,其中超过一半为老师。这些裁员有利于缓解城市的预算赤字。

波特称,特许学校正将公立学校的学生转出,从而降低学生入学人数。他说道,这使得学校要做出很艰难的决定,比如“在一名图书管理员和一名核心数学老师或者英语老师间做出抉择”。

波特还补充道,最近大多数遭遇裁员的老师和教职工都来自三所学业成绩不佳的学校。城市教育委员会计划用这三所学校进行转型,这是一个有争议的政策,因为其计划用新员工替换几乎所有老员工来提高学校表现

美国教育基金公司(EFA)由Gregory Wing创立于2011年,EFA的创立宗旨是利用“EB-5 试点计划”在美国范围内提供特许学校融资。至今,EFA已经为美国建立了几十所公立特许学校,形成了非常成熟的融资、运行,和就业创造机制,具有100%的优良成功记录。由ACD有限责任合伙公司和美国教育基金(EFA)有限责任公司负责融资的每所特许公立学校,可以为一或四位投资者提供全家移民美国的机会。特许学校将面向所有EB-5投资者,这些学校分别位于北卡罗来纳州,南卡罗来纳州,佛罗里达州,亚利桑那州,密歇根州和犹他州。

【来源:中国网    时间:2014年07月02日】

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